Pilote groupe-conseil est une firme spécialisée dans les domaines de l’acceptabilité sociale et des relations avec les communautés. L’agence regroupe une équipe de professionnels chevronnés et aguerris en gestion d’enjeux, réputation, communication digitale et traditionnelle, et en participation publique.
Sommaire du poste
La personne titulaire du poste contribue au développement et à la mise en place de stratégies de communication numérique adaptées. Elle rédige divers documents d’analyse et de recommandations stratégiques pour des clients québécois, canadiens ou à l’étranger. Elle assure une gestion d’enjeux et un suivi des opinions partagées en ligne dans un contexte de controverse.
En tant que Coordonnateur.trice en communication digitale, vous serez amené.e à :
Rédiger des stratégies médias sociaux pour l’agence et ses clients;
Animer des comptes sociaux (tactiques, calendriers de publications, contenus textuels et visuels);
Gérer les contenus numériques de marques et des pages dédiées à des projets de développement (sites internet consultatifs, infolettre, etc.);
Rédiger des rapports mensuels;
Gérer les campagnes sur les médias sociaux (Facebook, LinkedIn, Twitter);
Réaliser des veilles stratégiques quotidiennes et transmettre des rapports concis d’analyse à des hautes directions;
Analyser et rédiger des rapports sur la réputation numérique de clients ou projets;
Contribuer à l’amélioration des outils de communication de l’agence.
Le profil recherché :
0 à 2 ans d'expérience
Formation pertinente (communication ou relations publiques ou marketing) ou toute autre formation pertinente;
Bilinguisme (français/anglais), tant à l’oral qu’à l’écrit;
Connaissance approfondie des médias sociaux (Facebook, Twitter, LinkedIn principalement);
Excellente capacité de recherche, d’analyse et de rédaction;
Habiletés relationnelles;
Sens de l’initiative;
Excellent sens de l’organisation pour gérer plusieurs projets simultanément;
Intérêt marqué pour l’actualité du numérique, le secteur des affaires, la gestion d’enjeux et les problématiques d’acceptabilité sociale;
Connaissance de la suite Adobe (atout);
Autorisation de travailler au Canada.
Ce que nous vous offrons :
Poste basé à Montréal ou à Saguenay avec la possibilité d’un mode de travail hybride;
Emploi à temps plein, 35 heures par semaine;
Formations internes pour maîtriser les différents outils utilisés;
Banque d’heures de formation continue pour renforcer ses compétences et en développer de nouvelles;
Travail en étroite collaboration avec des experts de domaines variés;
Environnement stimulant et dynamique encourageant la proposition d’initiatives;
Bonne conciliation travail-famille.
Si vous êtes intéressé(e), faites parvenir votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de présentation à mpelletier@piloteconseil.com avant le vendredi 5 mai à 17h.